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考公和考编都好 。
考编 ，又称为事业单位招聘考试 ，是对事业单位人才的一种选拔方式，也是一种比较安稳的就业途径。相比于考公，考编的竞争程度较小 ，考试科目也相对简单 ，而且对于一些职位还可能有专业限制，对于从事特定专业的人群来说 ，考编可以突出专业背景抢先上岗 。
考公 ，是指国家公务员考试，因为名气比较大 、职级相对较高 、有职位保障等优势 ，较受广大考生的青睐 。进入公务员系统后薪酬、福利待遇相对较高 ，承担的事务相对重要，几乎涉及到天下大事 ，相对于事业单位工作的灰暗 ，公务员的工作可说是前途光明。
进入事业单位后，相对于国家机关 ，工作压力也相对较小 ，生活和工作质量可控。所以，考编和考公优劣各有千秋，应该具体问题具体分析 。比如说有人从事计算机行业 ，在专业限制允许的范围内 ，建议考虑报考计算机岗位的编制 。如果有人希望进入高级国家机关工作，则考虑考公。
公务员考试与编制考试的区别：
1 、考试范围不同
两者考试的内容差别不是特别大 ，但还是有区别 。公务员考试相对而言 ，更偏向于政治 、思想方面，需要应考人掌握国家现行政策、法律以及本市本地区的重大事件等基本内容；而编制考试 ，则往往需要应聘者掌握具体岗位相关专业知识 。
2、规定标准不同
公务员招录根据规定标准严格按照职位岗位 、招聘条件等标准进行招录 ，而编制岗位的招聘条件则总的来说会宽松一些，有些岗位还支持本科及以上学历加2分等优惠政策。但是不管是考编还是考公 ，对于基层工作的经验看的比较重要 。
3 、岗位性质不同
编制岗位相对公务员而言 ，岗位性质更加多样，国考的人岗匹配度较高 ，大部分公务员都是从事基层的行政管理、社会管理等岗位 ，不过编制岗位工作时间相对固定，稳定性高 。
大四应届毕业生，该考编还是考公？
考公务员和考编制肯定是公务员的前途更多 ，但对比上岸来说的话 ，编制上岸的可能性要更大一些。大学毕业生考公和考编，前者难度大 。
考编和考公务员在招考方式 、笔试机构 、考试难度、工作内容 、晋升途径 、薪资待遇和工作来源上都有很多的不同之处 。但是二者都是比较好的 ，是稳定的工作 ，不过公务员的晋升空间更大。
公务员是通过公务员考试进入(包括参公的岗位)，是行政编制;而事业单位的招考是通过事业单位招聘考试进入的 ，是事业单位编译;事业单位招考 ，主要是针对科、教 、文 、卫、交通等系统，报考时还有一些具体限制 。如报考教师的 ，需要教师资格证 ，报考医院的，需要医师资格证书等 。
看你以后的发展规划。
如果想在行政单位发展 ，考公 ，通常跟专业所学没多大关系。
如果想在事业单位发展，考编，可能有机会一展所学 ，也可以后再转考公 。
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